每年的公务员招录,笔试成绩如何评出?
阅卷老师打分是否公平公正?
公务员评卷现场是怎样的?
小编带你一起看一看!
评卷步骤
1、扫描试卷并存盘
试卷被集中后先扫描答题卡,再将扫描后的文档存入硬盘,一份交纪检一份供阅卷点老师批阅。
2、教师培训及试评
阅卷前,所有老师都接受了短期培训,还进行了为期两天的试评“找感觉”。
3、签订保密责任书
考试中心工作人员、安保人员、阅卷老师,全部签订保密责任书,并实行“直系亲属回避制度”。
4、“背对背”阅卷
指定入住、指定就餐,全场屏蔽手机信号……每个题块至少两名教师“背对背”评阅。
5、系统随机抽查
复查组等会随时复查,计算机系统也会随机抽查,若前后两次打分不同,老师会被约谈。
现场屏蔽手机、所有电脑无USB接口、全程摄像头监控、需签订保密书、多名老师同阅一张卷。计算机系统还会把某老师阅过的试卷再回传给他重新阅,保证前后分差不会太大。
2019公务员联考笔试时间就在4月,各位一定要抓紧时间备考!建议考生要从现在开始,制定一个合理可行的学习计划,按部就班的复习!
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