胡老师按语
如果你见到灿灿老师，你会发现腼腆的不像她的文字。灿灿的安静中有一种内向，但是灿灿的文字却如此真实、流畅、打动人心。
去年元旦的年会，100多位睿途老师齐声高喊着灿灿的名字，给灿灿颁奖，她的文字征服了所有的睿途人，因为灿灿的文章永远如此细腻、诚恳。
新年第一次官微我写了一篇，但是读完灿灿老师的文章，我和鹏程说，灿灿的文章秒杀我的，发灿灿的做头条吧。
都说表扬让人局促，但是灿灿老师的表扬让人如浴春风，因为灿灿的文字总是如此真诚。
回老家的时候碰到一个阿姨，是我妈的同乡，她的女儿小小是我的同学。
我这个阿姨一直觉得小小很优秀，每次见面都要夸赞一番，我妈总是很羡慕。
这次见面也不例外，阿姨说，你现在在哪里工作啊。
我心里汹涌澎湃，我在睿途工作，我们有非常优秀的老师，我们的老师真正地在关心，影响和改变学生，我们有非常多的提分案例......
但实际上我表现出一种 “不足为外人道也”的平静，我说，我在一个培训机构当老师，小小现在挺好的吧。
阿姨一下子来了兴致，兴高采烈地说，小小在一个特别大的国企工作......
听阿姨眉飞色舞地说完，我说，小小一直都特别优秀。阿姨“嗯”了下心满意足地走了。
我以为我妈又会一脸羡慕，唠叨我为什么不考公务员，为什么不去大公司工作......
结果让我很意外的是，我妈却也很平静地说：你在睿途挺好的。
我妈为什么觉得我在睿途挺好的？
可能是因为我在谈及工作时候的骄傲感和满足感打动了我妈，这样的满足感和骄傲感可能是她以前不曾见过的。
而这样的满足感和骄傲感来源于哪里呢？
1
学术
睿途有很多让我高山仰止的学术大咖，因为这些老师，我觉得我这辈子都不会失去奋斗的目标。
大咖一
超然老师在一次讲座中说，可以认识三万个单词且知道单词的正确发音。
每次教研分享或者是批课，总能看到超然老师随手查字典，确定单词的意思和发音。
我学生小薛说：“我就服超然老师，就是一本活字典。”
刚入职的时候当指导老师，超然老师经常站在旁边听我们检查单词，吓得背上都是汗。
经常会被超然老师叫住说，灿灿啊，那天有几个单词读错了。至今还记得纠的几个单词，coerce, dismantle, mundane，whereas。
后来托福阅读批课的时候，超然老师说，“文本里面是不是有一个错误，in dependently中间是不是不应该加空格。”
再后来批SAT语法课的时候，超然老师说，“overview和generalization，overview 是概述，generalization是归纳，另外单词需要会拼写，两个单词拼写不正确，inaugural，patron。”
我回来就默默地把两个单词分别抄了20遍，再也不会出错了。
在特别认真的人面前，就是不敢不认真。
SAT取得1570的小可说：“从超然老师身上，我获得的不仅是成绩，更是一种致学的态度。这对我以后的学习和人生都是大有裨益的。”
超然老师的《SAT2700》
大咖二
Jonathan老师的英语水平极高，11月10日雅思更是考出了8.5分，写作8.5的成绩。
Jonathan雅思成绩截图
雅思的写作打分特别严格，我大学时的外教现在是雅思考官，他说，批改1000份试卷才能够有两个写作7分的学生，写作8.5分是极其罕见的。
每次Jonathan老师在群里发信息，我都默默地收藏下，回来抄在本上。
我的记录
有很多我之前不知道的俚语，像“taking Shenzhen by storm” (在深圳引起轰动)，“Good to know you’re nuanced.” nuanced（细微差别）这个词我在sat语法上看过。
有次周三教研，Jonathan老师的教学分享，更是mind-blowing (激动人心的)，老师们都受到了较深的启发。
大咖三
泽旺老师被学生称为“24小时在线答疑的理科老师”。
美高的学生或者国际部的学生把自己在学校的课本给泽旺老师，泽旺老师两天把课本看完以后就可以讲。被学生称为“天才老师。”
胡老师说，在一个单位工作，如果觉得自己学不到新的东西，就可以离职。
在睿途永远都不担心学不到新的东西。
2
成长
在年前的一次教研中，目睹了罗颜老师的巨大成长。
讲课的时候从容淡定，收放自如，问的问题很深入，控场控的很好，一切都在掌控中，跟我两年前见到的罗颜老师完全是翻天覆地的变化。
自信从容的罗颜老师
以前我跟罗颜的工位挨着，每天都要目睹罗颜原地炸裂好几次。
需要多任务处理的时候，罗颜每次都是一边说着“我快要炸裂了”，一边崩溃。
现在的罗颜自信从容，以积极阳光的心态面对任何问题。
在睿途每个人都在改变，都在努力提升，变成一个更好的自己。
3
关心
在睿途每个老师都真心地关注学生。
老师因为学生的问题发起“教学诊断会”，邀请同样科目的老师来诊断学生的问题和解决的方法。
每当这时，我就会想到之前看的电视剧《心术》的专家会诊。
思寒老师请梦静老师和沐雨老师听学生的口语，一起诊断学生口语的问题。还因为学生的口音问题，专门买了《American Accent Training》的教程，学生口语终于冲破23分的瓶颈分数，考到26分。
学生能够提分，除了因为老师们扎实的专业功底，还有老师们很在乎、关心学生。
每次开完例会以后，老师们都会在一起讨论学生的情况。
每次听到赵彤，子玲，枚阳说还需要我们做什么，内心就荡起一阵阵感动。
在睿途工作，所有人想的事情都是一样，真是一件幸福的事情。
4
连接
每周五所有的老师都会聚在一起吃午饭，胡老师和程鸽老师也会跟大家一起，大家都边吃边聊，无论谈点儿什么，大家都会笑成一团，没有等级，没有隔阂。
只属于睿途人的午餐日
睿途特别注重社区的建设，和社区的连接，每年都会举办一次西餐会。
父母和孩子每天为了生活和学习忙忙碌碌，虽然每天都见面，但是父母可能忘了孩子已经长大，孩子也没有注意到父母的脸上又多了一些皱纹。
在西餐会上父母和孩子都会重新认识彼此，走进彼此的心里，这一刻只有感动。
2018年睿途西餐会
创始人培训会，是增强创始人胡老师和新老师的连接，传达睿途的价值观。
睿途慢慢做大是为了帮助更多的学生，但是永远都不会忘记初心。
seminar 研讨会是新老师和老老师的连接，每次seminar都是最开心的时候，大家一起讨论，一起游戏。
家长课是加强老师们和家长的联系，家长们离开校园二十年又重新回到自己的学生时代。
为了让家长更好地理解自己的孩子，睿途创造机会让家长接触熟悉托福。
睿途第五期家长课
每次想到睿途社区，想到老师们，想到学生，就会觉得自己生活在想要的生活里，会有满满的价值观和自豪感。
每年春节前的最后一个例会，胡老师会给每个员工的家长写一封信，给员工的父母一个红包。
我每次给我妈钱的时候，我妈都不要。
我妈笑着说，胡老师过年的时候还发红包么，我要那个红包，那个红包是胡老师给我们的。
胡老师在“18年跨年演讲”的时候，强调我们只是一群很普通的人，做着普通的事情，但就是因为“睿途”，因为“认真”，因为“关心，影响，改变”让普通的人和普通的事情发生了改变，变得不平凡。
每次胡老师讲座完都会放着“灯塔”这首歌，有不少家长和学生都会问“为什么每次都放灯塔”？
怎么解释呢？
灯塔和睿途特别像，睿途和睿途的精神，是每个人心中的灯塔。每一个听到的人，听懂的人都会热泪盈眶。
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