在陕西事业单位考试中，笔试科目会考到的内容之一就是职测。职测题型复杂多样，时间紧凑，是很多同学考编路上的“绊脚石”。会常识判断却不会数量关系，会资料分析的却不会言语理解，很多同学吐槽说“鱼和熊掌不可兼得”。
吐槽归吐槽，但是只要你肯用心、努力，兼得也不是不可能的！
曾做一个小调查：职测真的难吗？有的说“难于上青天”、有的说很简单，还有的说不知道怎么有效备考。
职测其实不难，掌握一定方法技巧，会比自己盲目备考效率高，职测主要包含常识、言语理解与表达、判断推理、数量关系、资料分析等五大板块。
首先，我们先来看看关于职测考试，你必须了解的一些情况：（点击大图查看）
(1) 夯实理论基础，把握重难点。了解大纲，全面的复习，掌握学科的理论知识并把握重难点。
(2) 理论与实际相结合，加强练习。要练习-些试题来检测复习效果，查漏补缺。
言语理解与表达(1) 夯实基础。认真研读试题，充分了解考试特点和命题思路，系统学习教材。多阅读官方权威媒体的文章和文学经典是提高言语水平的捷径。
(2) 技巧解题。对症下药才能药到病除，运用恰当方法进行解题才能提高速度与准确率。
(3) 多做练习。可依循“试题一模拟题一试题”的顺序进行学习。重视错题，分析原因，克服自身弱点，重新学习相关知识点。
判断推理(1) 图形推理。了解常考题型及高频考点，熟悉各类图形推理规律。
(2) 定义判断。重点快速定位关键词,抓住要点信息,注意题干的提问方式，对要点归纳，将选项与题干定义进行比较。
(3) 类比推理。熟练掌握基本的词项间关系,并能够运用相关的解题技巧。
(4) 逻辑判断。认真阅读题干，明确题目所问，然后再结合选项寻找答案。
数量关系(1) 夯实基础知识，把握重要考点。掌握数学运算常考题型的公式、分析思路和常见解题模型。
(2) 多做练习,在实践中掌握解题技巧。多做练习，充分利用试题将理论知识转换为自身的解题能力。
资料分析(1) 弄懂资料分析常考的计算型概念，学习运用尾数法、首数法、有效数字法等快解技巧。
(2) 计算技巧方法多样,重点掌握几种适合自己的方法,并通过多做题进行巩固提高。
职测的知识讲解即将结束，你是否还没有开始备考呢？别再等了，现在就行动起来！时间远没有你想的那么充裕（你想想是不是还要过年，过年是不是不能静心学习了）
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